Verträge, SLAs und Spesenreglemente

Verträge und SLAs

Was tun mit Partnern und Lieferanten von meiner Unternehmung, um eine zuverlässigen Beziehung aufzubauen?
Indem Sie mit den Partnern und Lieferanten von Ihrer Unternehmung Verträge abschliessen.

Der Vertrag ist die verbindliche rechtliche Grundlage für das kommerzielle Verhältnis und legt auf klare und übersichtliche Weise die Rechte und Pflichten jeder Partei fest.

Ist es nicht gefährlich und schwierig für meine Unternehmung sich vertraglich zu verpflichten?
P C & T setzt für Ihr Unternehmen verlässliche Verträge auf, die auch vor den rechtlichen Instanzen Bestand haben. Im Falle eines langfristigen Vertrages der auf Leistungen ruht, ist ein « Service Level Agreement » (SLA) das beste System um die Qualität / Höhe der betreuten Leistungen zu messen und einzuhalten.

Was garantiert ein Vertrag?
Die verschiedenen Parteien profitieren von einem ausgezeichneten Verständnis der vertraglichen Regelungen. Das schützt Sie vor Situationen, in denen der Mangel an Transparenz oder Informationen zu schweren Konflikten und letztendlich vor Gericht führen kann. Das bedeutet in jedem Fall einen erheblichen Zeit- und Kostenaufwand

P C & T unterstützt und begleitet Sie auch bei allen empfindlichen Rechtsfragen, die sich anlässlich der Vertragsunterzeichnung ergeben

Spesenreglemente

Warum soll man noch ein Spesenreglement haben?
Die Mitarbeiter eines Unternehmens sind eine Kostenstelle, die klare Regelungen erfordert. So kann man Missverständnisse vermeiden, die andernfalls zu einer unkontrollierten Kostenentwicklung führen würden. Nicht zuletzt wäre dies potenziell auch eine Ursache für mögliche Spannungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmern.

Aus welchem Grund benötigt ein Spesenreglement die Zustimmung der Steuerverwaltung?
Um die optimalen Bedingungen für Ihr Unternehmen, Ihre Mitarbeiter und deren offizieller Zustimmung vom Steueramt zu erhalten

Ist die Zustimmung der Steuerverwaltung für das Spesenreglement kein Kreuzweg?
Das wird mit P C & T sehr einfach : unter Berücksichtigung der Besonderheiten Ihres Unternehmens arbeitet P C & T gemeinsam mit Ihnen Ihre Spesenreglemente aus. Ferner holt P C & T die Genehmigung Ihrer Spesenreglemente durch das Finanzamt ein und begleitet Sie dann bei der Umsetzung im Dialog mit Ihren Mitarbeitern. So senken Sie langfristig Ihre Kosten und steigern gleichzeitig die Zufriedenheit sowie das Sicherheitsgefühl Ihrer Mitarbeiter.

Optionen – Regelwerk für :

  • Grundspesenreglement
  • Spesenreglement für Manager / Experten
  • Spesenreglement für Mitarbeiter, die stark in repräsentative Tätigkeiten eingebunden sind
  • Spesenreglement der Nutzung von Firmenfahrzeuge
  • Spesenreglement für „Expatriierte.